こんにちは。
太陽サカコー株式会社 採用担当です。
ホームページをご覧いただき、ありがとうございます。
このページでは採用担当者の視点にて、当社についてのご説明とご紹介をしたいと思います。
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太陽サカコーについて
太陽サカコーは2022年4月に旧株式会社サカコー（香川県／坂出市・丸亀市）と旧太陽シャーリング（広島県／広島市）が合併統合して誕生した会社です。両社ともに創業年は1968年（昭和43年）。当時は高度経済成長期真只中、造船業・鉄鋼業をはじめとした製造業が全産業を牽引している、そんな時代でした。旧サカコーは官営八幡製鐵所の流れを汲む、八幡製鐵株式会社（当時、現「日本製鉄株式会社」）の関連会社「坂出鋼板加工株式会社」として川崎重工業株式会社 坂出工場様への造船用鋼材の物流拠点として発足し、旧太陽シャーリングは富士製鐵株式会社（当時、現「日本製鉄株式会社」）の厚板販売拡大方針により、中国地区の販売拠点として発足しました。以降、景気の山谷を何度も迎える中で、関東から九州に至るまで、多くのお客様方に鋼材の中継輸送、また加工品を製造し、お届けしてまいりました。
当社のロゴは旧両社ともに造船・海運・橋梁などの海にまつわるお仕事をさせていただいたことに由来し、錨をイメージしたデザインとしつつまた、それぞれの社名にある「太陽」「サカコー」のイニシャルである「T」と「S」の文字をモチーフに、2社が繋がり、ひとつの大きな流れを作っていき、右肩上がりで『成長』『発展』し力強く伸びていく姿を表現しています。
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太陽サカコーの魅力
当社の魅力は、半世紀以上に渡り、これまで培った技術と人だと思っています。
まず、技術についてです。当社は鉄にまつわるお仕事をさせていただいておりますが、見えないところから、しかし確実に世の中や社会を支えております。最終的には造船業界やインフラ分野、産業機械各種、エネルギープラント関係とスケールの大きなものやお仕事に関連づいておりますが、そのどれをとっても数ミリ単位の技能精度が必要とされたり、数々の品質ルールに則って製品をお届けする中で、信頼と実績を確実に積み上げてまいりました。これは、創業以降、半世紀以上に渡って、これまでの先達の方々が会社のルールやしくみ、技能技術、お客様との関係性などを築き上げてきてくれたからこそ、今の私たちが、あたりまえに仕事ができています。当社にはその揺るぎない独自の技能や技術、ノウハウがございます。
次に、人についてです。当社では延べ300人以上もの従業員の方々が働いています。会社統合を機に従業員たちの手によって策定された行動指針「あたりまえにChallenge,あたりまえをChange」にもあります通り、「挑戦と変化」を企業風土として応援しております。一人ひとりが成長を実感でき、教え、教えられることで各々が新しい変化をできる会社を目指しています。また、従業員の方々を人材ではなく、「人財」という視点から、新たな自分の可能性を見つけ出していただけるためにも、当社で働いていただいている方の成長に積極的な施策を整えています。
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求める人物像について
モノづくりをしている会社は世の中にたくさんあります。そのどの業界においても世界情勢や経済構造の変容などにより目まぐるしく変化する現代社会において、試行錯誤をしながら、事業活動をしています。当社は鉄にまつわるお仕事をしておりますが、そのスケールの大きさや事業特性から、1人や1つの部署では決して完結はできません。1に安全、2に品質、3に生産を基本方針に、前の工程から手渡された物件を自分の役割や責任をもって、次の工程に送り出していくことが重要になってきます。日々、多種多様な物件がやってくる中で、一番大切なのは何よりもコミュニケーションです。会社統合を機に、従業員の手によって策定された企業理念「“あい”にこたえ 鐵でこたえをだす」と行動指針「あたりまえにChallenge,あたりまえをChange」はコミュニケーションの重要性を土台において策定されました。
今、このページをご覧のみなさまが、当社にお越しになり、みなさま自身それぞれの“あい”を見つけ出していただければ、採用担当にとってはこの上なく幸せなことです。自分の持ち味をどう活かすのか、どんな新たな挑戦をしてみたいのか、ワクワクする未来を考えることを止めないで欲しいです。 当社にて、素晴らしい仲間たちと鐵と共に自分の可能性を広げてみませんか。
